Cum să obții o mărire de salariu

Economia României nu e neapărat una grozavă, însă munca trebuie întotdeauna recunoscută în mod corespunzător. Dacă lucrezi de mai mult de un an și simți că nu primești un salariu corespunzător rezultatelor pe care le-ai adus companiei în care lucrezi, e timpul pentru o mărire de salariu.

Trebuie notat faptul că a cere o mărire de salariu nu este o rușine, ci o necesitate. În fața faptului împlinit pierdem însă firul discuției din capul nostru despre cum am putea cere acea mărire. Dacă și tu te-ai gândit măcar o dată la asta, iată niște sfaturi pentru rezolvarea celor mai comune probleme pentru o mărire:

Când poți cere o mărire de salariu?

După o reușită care a adus mulțumire șefului tău, după ce ai căpătat puțină vechime în companie și mai mult de trei-cinci rezultate considerabile, după ce ai cercetat în profunzime salariile uzuale în domeniul tău. Nu există un moment perfect pentru a cere o mărire de salariu, acestea sunt doar câteva sugestii, însă poți oricând să ceri o mărire dacă simți că o meriți iar aceasta nu trebuie să fie neapărat materială.

Sfaturi practice pentru a cere o mărire

• Găsește momentul potrivit în care șeful tău să nu se pregătească pentru o ședință
• Realizează o listă cu rezultatele avute de tine de când te-ai alăturat companiei
• Gândește-te ce ai putea face în plus față de prestația prezentă ca să poți aduce motive pertinente pentru care consideri că meriți o mărire
• Adu în discuție calificările recent obținute (dacă acestea există)
• Asigură-te că înainte de întâlnire știi exact la ce nivel salarial îți dorești să ajungi și nu accepta un nivel mai scăzut
• Nu aduce în discuție salariile altor colegi pe aceeași poziție ca a ta
• Nu cere mărirea via email

Cât ar trebui să ceri?

Totul depinde doar de tine, de companie și de domeniul în care lucrezi. Salariile pentru entry level sunt mai mici față de cele de middle level. Așteaptă să evoluezi și fă o analiză a rezultatelor și eficacității tale înainte să ai întâlnirea cu șeful. Nu te arunca de la o sumă modestă la una colosală într-un perioadă scurtă de timp. Revino la sfaturile de mai sus și nu uita să iei o decizie rațională.

Așadar, pornește la drum fără frică. În definitiv, angajații sunt cei fără de care firmele nu ar exista. Măririle de salariu sunt perfect normale. Îndrăznește să ceri și vezi ce ți se va da.