Job Coordonator SSM-SU @ Professional nou

Angajam Coordonator SSM-SU - Buzias, Timis

Cerinte:

• Studii superioare finalizate (preferabil tehnice sau în domenii relevante);
• Cursuri de specializare în SSM (nivel mediu/superior), SU și Mediu – obligatorii;
• Experiență de minim 2 ani într-o poziție similară;
• Cunoștințe solide privind legislația națională în domeniile SSM, SU și Mediu;
• Abilități de planificare, comunicare și lucru în echipă;
• Atitudine proactivă și orientare spre prevenție;
• Nivel avansat de limba engleză (scris și vorbit);
• Permis de conducere categoria B – constituie avantaj.

Responsabilitati:

• Monitorizează și implementează legislația în vigoare privind SSM, SU și protecția mediului;
• Elaborează și actualizează documentația specifică: evaluări de risc, planuri de evacuare, planuri de prevenire și protecție, rapoarte de mediu etc. ;
• Coordonează instruirea periodică a angajaților pe temele SSM, SU și Mediu;
• Realizează inspecții interne și propune măsuri de corecție/prevenire;
• Întocmește și transmite raportările obligatorii către autoritățile competente (ITM, ISU, Garda de Mediu, APM etc.) ;
• Gestionează relațiile cu furnizorii de servicii externe în domeniile menționate (deșeuri, măsurători de mediu, echipamente PSI etc.) ;
• Asigură suport în investigarea incidentelor/accidentelor de muncă și ia parte la analiza cauzelor;
• Coordonează activitățile de gestionare a deșeurilor, conform legislației aplicabile.

Beneficii:

• asigurare medicala privata Allianz Tiriac;
• salariu foarte atractiv
• transport asigurat din Timisoara catre Buzias;
• tichete de masa, un tichet in valoare de 40 lei pentru fiecare zi lucrata si lucratoare;
• tichete cadou Paste / Craciun – 500 lei net / ocazie acordate in bani, direct pe cardul de salariu (conform prevederilor Contractului Colectiv de Munca si Deciziilor interne);
• cadou pentru ziua de nastere – 150 lei net acordat in luna aniversarii odata cu plata salariului, conform prevederilor Contractului Colectiv de Munca si Deciziilor interne;
• intre 21 si 27 zile de concediu odihna anual (in functie de vechimea in companie);

Program de lucru: L-V, 08: 30 – 17: 00 (pauza de masa 30 minute).