Junior QA (website tester)
- Tip job: full time, 8h/zi; program flexibil
- Locatie: str. Vigilentei, nr.7, Bucuresti
Principalele responsabilitati ale postului:
- Utilizeaza sistemul JIRA Software pentru urmarirea taskurilor si detalierea cerintelor;
- Indica care sunt scenariile care vor fi luate in calcul si testate;
- Verifica respectarea cerintelor de business, dupa ce acestea trec prin procesul de testare;
- Identifica erori de functionare in urma analizei mecanismelor din platforma e-commerce;
- Relationeaza cu celelalte departamente in vederea identificarii si detalierii cerintelor si a imbunatatirii comunicarii.
Cerinte candidat:
- Nivel studii: studii superioare;
- Experienta profesionala: minim 1 an intr-un proiect similar; experienta anterioara in interactiunea cu echipe de web development;
Cunostinte si abilitati:
- Cunostinte bune despre tehnologiile web si despre fluxurile de lucru specifice intr-o echipa de dezvoltare web;
- Cunostinte generale de debugging (Firebug); capacitatea de a identifica natura tehnica a unor probleme;
- Cunostinte de baza despre HTML/CSS/JS; ERP/WMS; cunostinte Microsoft Office Excel (ex: functia VLOOKUP);
- Cunostinte bune despre metodologia Agile/SCRUM;
- Axat pe invatare si explorare de noi modalitati de utilizare a aplicatiilor cu care lucreaza/va lucra;
- Abilitati out of the box, prin creare si aplicare de scenarii in fluxul de lucru al aplicatiei;
- Bune abilitati de lucru cu oamenii, relationare, comunicare si colaborare;
- Gandire analitica, memorie buna, atentie la detalii;
- Abilitati de identificare, analiza si solutionare cerinta;
- Capacitatea de a prioritiza activitati si timp; de a lucra sub presiunea termenelor limita;
- Bune abilitati de organizare personala si de echipa, buna planificare, mobilizare;
- Orientare catre clientul intern si catre calitatea serviciului prestat;
- Tip personalitate – pozitiv, prietenos, buna dispozitie, axat pe actiune/solutii.
Ce iti oferim:
- locatie centrala, mediu de lucru modern, competitiv, bazat pe solidaritate, prielnic invatarii si dezvoltarii unei cariere in IT;
- oferta financiara atractiva, bonusari in functie de performanta, completate cu un pachet variat si bogat de beneficii;
- diverse programe de formare – dezvoltare (dezvoltare personala si profesionala);
- preturi speciale pentru produsele si serviciile companiei etc.